Форум

Формирование сметы расходов

Формирование сметы расходов (для выплат зп сотрудникам) при отзыве лицензии у банка.

  • 1
Есть несколько вопросов:
1. У Пробизнесбанка отозвана лицензия, счета и карты блокированы, зп в установленный срок не заплатили. Говорят, что нужна утвержденная ЦБ смета расходов. В какой срок она утверждается?
2. Имеет ли право ВА (временная администрация) не выплатить бонус/премии за июль и часть августа, до отзыва лицензии?
3. ст. 142 ТК РФ. "...В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы..." Возможно ли применение данной статьи в случае отзыва лицензии?
 
Цитата
ckc41 пишет:
2. Имеет ли право ВА (временная администрация) не выплатить бонус/премии за июль и часть августа, до отзыва лицензии?

думаю да... да и за что премии то, если до отзыва лицензии дело дошло??
Цитата
ckc41 пишет:
3. ст. 142 ТК РФ. "...В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы..." Возможно ли применение данной статьи в случае отзыва лицензии?

возможно, почему нет.
АМТ † Холдинг-Кредит † Пушкино † МастерБанк † Евротраст † Западный † Навигатор † Софрино † Волга-Кредит † Транснациональный † Тусар † Русславбанк † Капиталбанк † Кредит-Москва † Росинтербанк † Военно-промышленный банк † Айманибанк † Югра
 
Цитата
colorprint пишет:
да и за что премии то, если до отзыва лицензии дело дошло??

А Вы считаете, что рядовые сотрудники виноваты в отзыве лицензии. Сотрудники работали и выполняли свои обязанности.
 
Цитата
ckc41 пишет:
1. У Пробизнесбанка отозвана лицензия, счета и карты блокированы, зп в установленный срок не заплатили. Говорят, что нужна утвержденная ЦБ смета расходов. В какой срок она утверждается?
2. Имеет ли право ВА (временная администрация) не выплатить бонус/премии за июль и часть августа, до отзыва лицензии?
3. ст. 142 ТК РФ. "...В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы..." Возможно ли применение данной статьи в случае отзыва лицензии?


1. Вроде там работает АСВ, но они пользуются нормативкой ЦБ по временным администрациям, а это 279-П. Почитайте от 22 раздела и дальше про смету. Примерно от поступления сметы в экспедицию ЦБ максимальный срок утверждения - 10 рабочих дней, плюс 1-2 дня на передачу указанной сметы в Отделение, которое будет контролировать расходы с корсчета.
2. Вообще временная администрация ни при чем с выплатами премий, они могут их даже в смету включить, но ЦБ не согласует, стандартная позиция...
3. Возможно применение, конечно. Оно вам нужно? Думаете, если вы подадите в суд, то временная не найдет способа воздействия? Представьте, что вам по вашим должностным обязанностям будут давать задания письменно со сроком исполнения 10 минут, неисполнение - выговор, два выговора = увольнение.
Получите вы свои кровные, без премии, но получите. Поверьте, это лучше, чем ничего. Пробизнес не первый у кого отозвали лицензию.
 
10 рабочих дней со дня поступления сметы в ЦБ прошло... Сейчас нам говорят, что выплаты зп будут проходить по 200 платежных поручений в день (штат сотрудников значительно превышает 200 человек!)! Подскажите, насколько это законно? Откуда и как давно такие нормативы? В каком порядке производятся выплаты - по алфавиту?
 
200 платежек в день это уже условия Отделения, в котором обслуживается Банк. В разных Отделениях свои условия... Про порядок выплат нужно уточнить у вашей бухгалтерии, в каком порядке они формировали платежки и направляли их в ЦБ.
 
logina_net,
У БРК отозвана лицензия 24 июля-зарплаты за июль еще нет.... Месяц прошел....
 
Цитата
Консумация пишет:
У БРК отозвана лицензия 24 июля-зарплаты за июль еще нет.... Месяц прошел....

У нас 12.08 отозвана, есть надежда что 31/1 что-то за июль дадут.
Изменено: ckc41- 27.08.2015 15:49
 
Цитата
logina_net пишет:
10 рабочих дней со дня поступления сметы в ЦБ прошло... Сейчас нам говорят, что выплаты зп будут проходить по 200 платежных поручений в день (штат сотрудников значительно превышает 200 человек!)! Подскажите, насколько это законно? Откуда и как давно такие нормативы?


естественно совершенно не законно. просто цбшникам неохота много работать. вот они и поставили такое условие, чтоб не перенапрягатся. кстати 200 платежек это не только зарплата, это и все остальное - аренда, канцелярка для временной администрации и прочие нужны временной администрации. С киких пор такое - не знаю полтора года назад у нас таких ограничений не было. зарплату все отправили в один день. правда работников там было около тыщи человек.

Цитата
logina_net пишет:
В каком порядке производятся выплаты - по алфавиту?

в том в котором захотят те. кто набивает эти самые платежки. ну и плюс сами цбшники из временной администрации врядли сами себя обделят.
 
Tantis, у нас не одна смета на месяц, а несколько.... Аренда помещения уже проплачена неделю назад - она в одной смете. Наша зп - это уже друга смета.... Даже сотрудники охраны офиса банка уже получили зп, хотя они не в штате, а по договору работали... зп сотрудников непосредственно самой организации явно не в первой очередности(....
Изменено: logina_net- 28.08.2015 08:01
 
logina_net,
Приветствую!!! Господа - сотрудники лопнувшего ПРББ, была ли у вас з/п за июль? Алиментов нет полтора месяца от бывшего(он сотрудник Пробизнесбанка).
 
Цитата
S2002 пишет:
Приветствую!!! Господа - сотрудники лопнувшего ПРББ, была ли у вас з/п за июль? Алиментов нет полтора месяца от бывшего(он сотрудник Пробизнесбанка).

Нет, не было. И не известно, когда будет и в каком объеме. Не больше оклада. Так что , крепитесь.
 
В ПРББ говорят АСВ будет делать всем сотрудникам карты Российского капитала (дочки АСВ), для выплат зп. Это, соответственно, займет много времени, поэтому, скорее всего, деньги получим только в конце сентября. Меня интересует вопрос, имеет ли право АСВ навязывать банковские продукты Рос. Кап.??? МНе их карта не нужна совершенно, ни банкоматов, ни офисов их у нас в городе нет. УДобнее, например, на карту сбера получать. КАк отказаться от того?
Изменено: kotya_3- 02.09.2015 12:12
 
Цитата
kotya_3 пишет:
В ПРББ говорят АСВ будет делать всем сотрудникам карты Российского капитала (дочки АСВ), для выплат зп.

Карты уже изготовлены, в МСК определен порядок выдачи карт. Для региональных сотрудников - порядок доведен будет позже!
 
Цитата
kotya_3 пишет:
МНе их карта не нужна совершенно, ни банкоматов, ни офисов их у нас в городе нет. УДобнее, например, на карту сбера получать. КАк отказаться от того?

С 5 ноября 2014 года Федеральным законом от 4 ноября 2014 года № 333-ФЗ внесены изменения в статью 136 Трудового кодекса, регулирующую порядок, место и сроки выплаты заработной платы.
Работник может выбирать банк для перечисления зарплаты, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода зарплаты не позднее, чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.
Заявление сотрудника может содержать следующую формулировку:

«В соответствии со статьей 136 Трудового кодекса прошу перечислять мою заработную плату, начиная с 5 декабря 2014 года, на банковскую карту по реквизитам:

ФИО владельца карты: Сидоров Иван Петрович;

Номер карты: 1111 2222 3333 4444

Лицевой счет: 12345678901234567890

Расчетный счет: 90876543210987654321

Банк: ОАО «Банк» Московский банк, г. Москва

Корсчет банка: 12345123451234512345

БИК: 040404040

ИНН: 7070707070

КПП: 7171717171»
 
Ребята, кто-нибудь из Новгорода есть. что там с зарплатой? Когда будет? Есть какая информация?
 
а в Новгороде карты уже выдали?
 
Коллеги с ПРББ, поделитесь, пожалуйста, информацией, в регионах кому-нибудь уже начислили зп?
 
  • 1

Все продукты Банки.ру

Показать ещеСкрыть