Французские власти заявили о намерении последовать примеру Великобритании, которая ввела 50-процентный налог на бонусы банкирам. И это не единственная проблема, угрожающая карманам финансовых топ-менеджеров в Европе. Глава Европейского центробанка Жан-Клод Трише обратился к банкам с призывом вообще не выплачивать премиальных за текущий год.
Несмотря на то что наличие проблемы высоких бонусов в банках власти всех развитых экономик признали давно, единого способа ее решения регуляторы финансового рынка не выработали. Наиболее радикально менять систему начисления премиальных настроены в Европе. После того как на прошлой неделе в Великобритании был введен 50-процентный налог на премиальные руководителям крупнейших финансовых организаций, передовой опыт уже готовы перенять во Франции. А в пятницу глава Европейского ЦБ Жан-Клод Трише призвал банки вообще не выплачивать бонусы за этот год и «воспользоваться наблюдаемым в последнее время восстановлением прибыльности для того, чтобы укрепить капитал».
По данным британских и французских СМИ, налоговой базой станут бонусы, которые превышают 27 тыс. евро. Обязанность же по уплате налога будет возложена на сами банки. «Введение прямого налога на бонусы — пожалуй, самый эффективный способ их реально централизованно ограничить, — считает управляющий директор фонда MidCap sickle and Hammer Владимир Рожанковский. — Если такой налог не будет введен законодательно, то решение об ограничении премиальных может принять только контролирующий акционер банка». Между тем, по словам эксперта, акционеры до сих пор не воспользовались своим правом, несмотря на общественное недовольство: «фактически в системе начислений бонусов ничего не изменилось». Зато налогообложение премиальных руководства крупнейших банков в Великобритании и Франции может сделать этот вид поощрения невыгодным для финансовых институтов.
Правда, призыв президента Франции Николя Саркози и премьер-министра Великобритании Гордона Брауна ввести налог на бонус в как можно большем числе стран пока не поддерживается их коллегами из Евросоюза. Многие из них опасаются, что такие меры приведут к оттоку финансовых специалистов из своих стран. Впрочем, во всем Евросоюзе может быть введен другой налог — на финансовые операции. По крайней мере, в пятницу, как сообщило агентство Reuters, европейские лидеры обратились в Международный валютный фонд с просьбой ввести в Евросоюзе налог на осуществление финансовых операций, «чтобы гарантировать хорошие времена и защищать от риска общественные блага».
Не пользуется популярностью идея налога на премии и в США. Здесь предпочитают ограничиться рекомендациями, данными еще в сентябре Советом по финансовой стабильности. В частности, банкам посоветовали привязать систему бонусов к долгосрочным результатам работы менеджеров. Первым на рекомендацию откликнулся Goldman Sachs. Как сообщило агентство Bloomberg, в этом году он планирует выплатить бонусы на $16,7 млрд 30 топ-менеджерам в форме акций, которые они не смогут продать в течение пяти лет.
«Таким образом мы обеспечиваем ответственность наших сотрудников за последствия их решений в будущем, повышаем значимость мер управления рисками для компании и разъясняем, что наша компенсационная практика не поощряет избыточные риски», — говорится в сообщении совета директоров Goldman Sachs. Предполагается, что банк может изъять премиальные акции, если будет установлено, что анализ рисков со стороны получившего их топ-менеджера был неадекватным, либо если он не поставил компанию в известность об имеющихся рисках.
Правда, эксперты считают, что такая мера может оказаться недостаточной для того, чтобы успокоить общественное мнение. «Это не исключает денежных выплат топ-менеджерам», — обращает внимание аналитик «БКС Экспресс» Андрей Диргин. Зато, по словам эксперта, для самого Goldman Sachs такая мера может оказаться выгодной вдвойне. Выплачивая часть премиальных рисковыми акциями, банк сможет не только набрать политические очки, но и избавиться от проблемных бумаг.
Елена МЕЛЬНИКОВА
