Президент Сбербанка Герман Греф всерьез обеспокоился тем, как он выглядит в глазах подчиненных. В распоряжении РБК daily оказалась анонимная анкета с тремя десятками вопросов для сотрудников Сбербанка, где
«Около трех недель назад мы получили анкету, распечатанную на двух листах, и должны были заполнить ее в течение недели, — рассказал РБК daily один из сотрудников Сбербанка, пожелавший остаться неназванным. — Заполненные анкеты нас попросили положить в картонные ящики, которые располагались в коридоре на каждом этаже банка». Вопросы анкеты касались профессиональных и личных качеств президента Сбербанка: в 27 пунктах из 28 фигурирует Герман Греф. Для ответа необходимо было пометить любым символом соответствующие колонки напротив вопросов: «Совершенно верно», «Скорее согласен», «Скорее не согласен», «Абсолютно согласен».
Первые пункты, которые увидели сотрудники «Сбера», открыв анкету, касались изменения ситуации в банке «с приходом Г. О. Грефа».
Герману Грефу важна оценка не только профессиональных, но и личных качеств. В анкете он интересуется тем, считают ли его подчиненные, что «Г. О. Греф совершенствуется и развивается сам и поощряет эти качества в работниках банка». Наверняка заставит задуматься всех 250 тыс. сотрудников Сбербанка и 19-й пункт анкеты: «Г. О. Греф нравится мне как человек».
Герман Греф предложил подчиненным оценить и такое заявление: «Я думаю, что при прежнем президенте банка А. И. Казьмине работать было лучше, чем при Г. О. Грефе». Включение такого вопроса в анкету может говорить не только о самокритике, но и о том, что
Последним пунктом анкеты Герман Греф как бы прощупал почву для дальнейших карьерных перемен. Он попросил сотрудников Сбербанка дать ответ на вопрос: «Если завтра Г. О. Греф возглавит другое предприятие, я готов войти в его команду». Что ответили
