Проверка службой безопасности при устройстве на работу

----------
Цитата

Адреналин1 пишет:
База Крос/Кронос
----------
Кронос-база данных с персональной информацией, а также административными и уголовными правонарушениями. Не уверенна, что именно в этой базе.

----------
Цитата

cvetulya1 пишет:
Кронос-база данных с персональной информацией, а также административными и уголовными правонарушениями. Не уверенна, что именно в этой базе.
----------

Вы ошибаетесь. В банках в данную базу подгружают большой объем информации (злостные должники, обнальщики, результаты проверок ФЛ/ЮЛ, негатив непосредственно на работников, информацию от коллег по межбанку и.т.д.) помимо изначально имеющейся (административка/уголовка, персональные данные).

Лично я не знаю иной базы, где сотрудник стороннего банка без прозвона сможет узнать информацию о конфликтности сотрудника не из своего банка.

----------
Цитата

Khovan пишет:

Вы ошибаетесь. В банках в данную базу подгружают большой объем информации (злостные должники, обнальщики, результаты проверок ФЛ/ЮЛ, негатив непосредственно на работников, информацию от коллег по межбанку и.т.д.) помимо изначально имеющейся (административка/уголовка, персональные данные).

Лично я не знаю иной базы, где сотрудник стороннего банка без прозвона сможет узнать информацию о конфликтности сотрудника не из своего банка.
----------



Где можно посмотреть состав межбанковской базы?

----------
Цитата

timel1 пишет:



Где можно посмотреть состав межбанковской базы?
----------

Только на практике в интересующем Вас банке. Но безусловно есть информация, которая видна только непосредственно в самом банке, а есть и та с которой делятся с коллегами.

----------
Цитата

Khovan пишет:
Лично я не знаю иной базы, где сотрудник стороннего банка без прозвона сможет узнать информацию о конфликтности сотрудника не из своего банка.
----------


Поддерживаем полностью! :)

Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, по сложившейся ситуации.
На данным момент работаю в банке уже 4 года. Сейчас планирую переехать в другой крупный город и устроиться опять же в банк. Но родной брат находится под следствием и скоро должны осудить. Каковы шансы отказа СБ или как лучше поступить?

----------
Цитата

tehek пишет:
Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, по сложившейся ситуации.
На данным момент работаю в банке уже 4 года. Сейчас планирую переехать в другой крупный город и устроиться опять же в банк. Но родной брат находится под следствием и скоро должны осудить. Каковы шансы отказа СБ или как лучше поступить?
----------

Какая статья ему светит ?

Если в анкете нет вопроса (о наличии судимостей у близких родственников), ничего и не пишите. Тем более если Ваш брат ранее не был судим, а сейчас его только должны осудить, вообще не распространяйтесь о ситуации с братом.

- близких родственников всегда проверяют
- как максимум найдут только "старые проблемы с законом" у брата, если они были (онлайн информация о свежих судимостях далеко не всем сотрудникам СБ доступна)
- если будут слишком подробно про брата расспрашивать, с братом не общаюсь, про его дела не в курсе (где работает, проживает и т.д.)

Добрый день.
История.
5 лет отработал в банке топ 30 на должности нач отдела. Перешел в банк топ 20 на аналогичную позицию. Проработал год, не сложились отношения с вышестоящем руководством. Ушел по соглашению сторон. В двух банках получил отказ СБ. Через знакомых узнал, что отдел кадров дает характеристику "не справился с работой".
После этого устроился на работу компанию системный интегратор (прошел проверку СБ), разработка для Банков ПО (работал в Сбере на аутсорфе, так же проходил проверку СБ Сбера). Проработал 3 месяца, поступило предложение от Банка топ 30. На собеседовании честно все рассказал. Взяли на работу, от своего руководителя узнал, что СБ наложило вето на мой прием на работу, но мой новый руководитель "продавил" его.
Вопрос, будет в дальнейшем "аукаться" ситуация с банком топ-20? Слышал, от коллег, что для СБ важны характеристики по последнему месту работы.
PS Ситуация со мной не единична, даже на этом форуме хватает отзывов в служебном рейтинге, невозможности устроится куда либо после этого банка.

----------
Цитата

tehek пишет:
Каковы шансы отказа СБ
----------


Если брат прописан с вами в одной квартире, то шансы отказа СБ очень высоки.

----------
Цитата

avatar64 пишет:
Перешел в банк топ 20 на аналогичную позицию.
----------


Русский стандарт?

----------
Цитата

Адреналин1 пишет:


Русский стандарт?
----------


Нет. Я по юрлицам.

В том-то и дело, что прописан. Как лучше поступить? Выписать или вообще не указывать в анкете? Интересно, как СБ проверяет? Запрос по местожительству по составу семьи?

----------
Цитата

tehek пишет:
На данным момент работаю в банке уже 4 года. Сейчас планирую переехать в другой крупный город и устроиться опять же в банк. Но родной брат находится под следствием и скоро должны осудить. Каковы шансы отказа СБ или как лучше поступить?
----------


На руководящую позицию идете?

----------
Цитата

tehek пишет:
В том-то и дело, что прописан. Как лучше поступить? Выписать или вообще не указывать в анкете? Интересно, как СБ проверяет? Запрос по местожительству по составу семьи?
----------

Состав семьи уточняется со слов кандидата (по информации из анкеты). Запросы по месту жительства никогда не делаются.

При Вашей проверки по базе Кросс/Кронос может всплыть информация о Вашей родне (как правило по привязке к прописке). А может и не всплыть. С учетом не совсем "свежей" информации в данной базе, всегда можно сказать, что брат был ранее прописан, но давно уже выписался и со мой не проживает.

Не стоит заморачиваться по поводу выписки его, это не решит проблему, при Вашей проверки.

Мирно уволился по собственному по предложению руководства из-за ошибок без фин.потерь и мошенничества. Могут завернуть? СБ ориентируется только на анкету или еще общается с проводящими собеседование?

----------
Цитата

Казначей24 пишет:
На руководящую позицию идете? X
----------

Нет, техническим специалистом.

----------
Цитата

Khovan пишет:
Не стоит заморачиваться по поводу выписки его, это не решит проблему, при Вашей проверки X
----------

т.е. писать в анкете связь не поддерживаю?

----------
Цитата

tehek пишет:

т.е. писать в анкете связь не поддерживаю?
----------

На Ваше усмотрение

- вообще брата в анкете не указывайте (если спросят почему не указали, ответите, что с ним не общаюсь и поэтому и не указал)
- второй вариант, укажите просто ФИО в анкете и ДР, с пометкой связь не поддерживаю

----------
Цитата

Акакий Акакиевич пишет:
СБ ориентируется только на анкету или еще общается с проводящими собеседование?
----------

Конечно они общаются. Но безусловно человек проводящий собеседование (как правило кадровик) может скрыть полученную на собеседовании информацию от сотрудника СБ. В ряде банков сам сотрудник СБ проводит или присутствует при собеседовании, собирает характеристики с предыдущих мест работы.

Вопрос.

Работал в банке раньше, уволили оттуда из-за кредитов, которые я взял и не платил в других банках (но это не точно)

Есть ли шанс устроиться теперь в банк, или дорога мне закрыта? Кредиты так и не выплатил, уже год как про меня забыли и не звонят

----------
Цитата

Zenit90 пишет:
Работал в банке раньше, уволили оттуда из-за кредитов, которые я взял и не платил в других банках (но это не точно)

----------


А разве могут уволить из за кредитов ?
Это же незаконно