Форум

Аналитик/риск-менеджер (кредитование ЮЛ)

(МСБ, корпоративные клиенты)

  • 1
Пару месяцев ищу работу по линии СБ/банки (кредитование ЮЛ) или в крупных компаниях. В открытом доступе выложено просто море вакансий "Аналитик/риск-менеджер" (причем мониторю их пару месяцев, вакансии, как в топ-10 банках так и в топ-100), неужели настолько востребованная вакансия (и даже в кризис НЕ могут набрать людей), какие там подводные камни ?

Судя по зп то минимальный порог от 70-80 т.р. на руки. Я так понимаю самому "на коленке" выучить методику ЕБРР не реально, нужен практический опыт ?

Было бы очень интересно почитать комментарии от действующих аналитиков (рисковиков), про Вашу работу. Заранее благодарю за ответы.
 
Цитата
Khovan пишет:
Пару месяцев ищу работу по линии СБ/банки (кредитование ЮЛ) или в крупных компаниях. В открытом доступе выложено просто море вакансий "Аналитик/риск-менеджер" (причем мониторю их пару месяцев, вакансии, как в топ-10 банках так и в топ-100), неужели настолько востребованная вакансия (и даже в кризис НЕ могут набрать людей), какие там подводные камни ?Судя по зп то минимальный порог от 70-80 т.р. на руки. Я так понимаю самому "на коленке" выучить методику ЕБРР не реально, нужен практический опыт ?Было бы очень интересно почитать комментарии от действующих аналитиков (рисковиков), про Вашу работу. Заранее благодарю за ответы.


Скажу из личного опыта, если хотите устроится аналитиком/рисковиком то минимальный порог знаний: Макросы, SQL, идеальное знание XL (формулы, сводные таблицы и т.д.) + умение анализировать РСБУ, МСФО, оценка нестандартных активов: ПИФы, Субфедералы, ИСУ и так далее. (я в рисках с 2009 г.)

До кризиса таких глубоких знаний не требовали, т.к. был дефицит кадров ,сейчас народу с избытком, берут лучших из лучших...
Тот, кто хочет добиться успеха, ищет возможности, а кто не хочет ищет причины!!!
 
Цитата
Адреналин1 пишет:
До кризиса таких глубоких знаний не требовали, т.к. был дефицит кадров ,сейчас народу с избытком, берут лучших из лучших...

Судя по HH, SJ свежих вакансий на позиции аналитик/рисковик даже из банков ТОП-10 довольно много...честно говоря удивился, что неужели не могут найти подходящего кандидата ?

Хотя..приведу пример двух шапочных знакомых. Недавно переехали в Москву, в регионе работали аналитиками по кредитованию ЮЛ в банках из ТОП-50. Первый в апреле 2017 г. за 3 недели поисков нашел работу аналитиком по ЮЛ на зп 100 оклад + премии (у него 5 лет опыта в аналитике ЮЛ), второй (у него 3 года опыт) в марте 2017 г. за 2 недели нашел аналогичную работу. Оба говорят, что предложениями о работе просто засыпали (по 10 звонков в неделю из различных банков)....

Получается риски/аналитика (ЮЛ) сейчас настолько востребованная сфера...
 
Цитата
Адреналин1 пишет:
я в рисках с 2009 г.

Если не секрет до рисков, Вы в банке в какой сфере работали ?
 
Цитата
Khovan пишет:
Цитата

Если не секрет до рисков, Вы в банке в какой сфере работали ?


Я в риски перешел в 2009 г., когда это направления только строилось в Банках, до рисков я возглавлял Департамент развития розничных продуктов.
Изменено: Адреналин1- 16.05.2017 16:38
Тот, кто хочет добиться успеха, ищет возможности, а кто не хочет ищет причины!!!
 
Цитата
Khovan пишет:
честно говоря удивился, что неужели не могут найти подходящего кандидата


Именно так, причем платить грамотным рисковикам готовы прилично, но большинство не дотягивает до необходимых требований.

Анализ ЮЛ и оценка рисков это немного разные понятия.
Аналитик по ЮЛ это по сути андерайтер по рассмотрению заявок только не ФЛ а ЮЛ, таких вакансий много, но честно говоря и безработных в этом направлении очень много. У меня есть другие примеры, люди из разных банков с хорошим опытом ищут уже месяца 2-3 и предложения в основном от полумертвых банков с з/п - 50-70 на руки без особых перспектив.
Риски это уже не только рассмотрение контрагентов/эмитентов и т.д. но и методология оценки, написание положений, методик, порядков, разработка методик оценки, стресс-тестов по портфелю, свод данных и т.д. и т.п. Т.е. не работа с готовым, а постоянная разработка, совершенствование, соответствие Базелю, ЦБ и т.д. В двух словах не объяснить.
Изменено: Адреналин1- 16.05.2017 16:51
Тот, кто хочет добиться успеха, ищет возможности, а кто не хочет ищет причины!!!
 
Цитата
Адреналин1 пишет:
Анализ ЮЛ и оценка рисков это немного разные понятия.
Аналитик по ЮЛ это по сути андерайтер по рассмотрению заявок только не ФЛ а ЮЛ, таких вакансий много, но честно говоря и безработных в этом направлении очень много. У меня есть другие примеры, люди из разных банков с хорошим опытом ищут уже месяца 2-3 и предложения в основном от полумертвых банков с з/п - 50-70 на руки без особых перспектив.

Согласен с Вами, я несколько не совсем корректно сравнил рисковиков и аналитиков (андеррайтеров) по ЮЛ. Мне ближе именно аналитики по ЮЛ, более схожий опыт с моим (все таки я на практике недолго работал с анализом ФХД). До рисковика у меня слишком мало знаний.
Одно из базовых требований, для вакансий аналитик ЮЛ, знание методики ЕБРР. Честно говоря немного удивлен Вашим высказыванием "люди из разных банков с хорошим опытом ищут уже месяца 2-3 и предложения в основном от полумертвых банков с з/п - 50-70 на руки без особых перспектив". При желании обычным верификатором ФЛ можно устроиться на 50 т.р., мне предлагают вакансии связанные с проверкой ЮЛ (по линии СБ) зп 60 чистыми. А все таки аналитик ЮЛ это более высокий уровень и я думал, что с учетом большого количества вакансий, зп там от 70-80 т.р. в легкую....если даже там не платят нормально, тогда я вообще в ШОКЕ... smile:o smile:wall:
Изменено: Khovan- 17.05.2017 19:12
 
Цитата
Khovan пишет:
все таки аналитик ЮЛ это более высокий уровень и я думал, что с учетом большого количества вакансий, зп там от 70-80 т.р. в легкую....если даже там не платят нормально, тогда я вообще в ШОКЕ...


Раньше платили, сейчас из-за отзывов лицензий очень много таких специалистов на рынке труда. Банки сейчас просто не хотят платить больше за эту работу, т.к. полно тех кто готов пойти на меньшие деньги. Даже в маленьком Банке в штате Кредитного управления ЮЛ от 5 человек ,в среднем 5-8. Каждую неделю по 2-3 Банка закрывают, вот и считайте. А новых Вакансий нет, т.к. кредитовать сейчас просто некого, все нормальные компании закредитованы по уши, т.е. объем работы как минимум не растет. Про топ-10 Банков говорить не буду не знаю, но в целом на рынке наблюдается спад.
Тот, кто хочет добиться успеха, ищет возможности, а кто не хочет ищет причины!!!
 
Цитата
Адреналин1 пишет:
Раньше платили, сейчас из-за отзывов лицензий очень много таких специалистов на рынке труда. Банки сейчас просто не хотят платить больше за эту работу, т.к. полно тех кто готов пойти на меньшие деньги. Даже в маленьком Банке в штате Кредитного управления ЮЛ от 5 человек ,в среднем 5-8. Каждую неделю по 2-3 Банка закрывают, вот и считайте. А новых Вакансий нет, т.к. кредитовать сейчас просто некого, все нормальные компании закредитованы по уши, т.е. объем работы как минимум не растет. Про топ-10 Банков говорить не буду не знаю, но в целом на рынке наблюдается спад.

Про спад на рынке кредитования ЮЛ, спорное утверждение. Ведь довольно много (причем свежих) вакансий аналитик по ЮЛ, как в банках из Топ- 10, так и из Топ-50/100. Откуда тогда так много новых вакансий, если рынок не растет.....
 
Цитата
Khovan пишет:
Откуда тогда так много новых вакансий, если рынок не растет.....


Это и для меня загадка... По-моему скромному мнению рост сейчас возможен только в крупных Банках. Банки Топ-100+ живут на грани рентабельности. Из тех, Банков что я знаю, новых вакансий у них нет, ищут людей в замен уволившихся или уволенный (второе сейчас встречается чаще).
Тот, кто хочет добиться успеха, ищет возможности, а кто не хочет ищет причины!!!
 
  • 1

Все продукты Банки.ру

Показать ещеСкрыть