Работодатель отказывает в смене зп банка

Цитата
alex198135 пишет: То он так и будет перечислять ЗП по своему разумению?

Можете обратиться в трудовую инспекцию - вразумят. Но оно Вам надо? Как бы потом не пришлось писать заявление на увольнение по собственному желанию.

Цитата
alex198135 пишет: Ну писать то я ничего не намерен "по собственному желанию" , не нравлюсь пусть увольняют ,если найдут за что ) Вопрос в другом , правомерно ли со стороны работодателя перечислять ЗП в старый ЗП банк , когда моё нежелание получать там ЗП было изъявлено писменно ?

Конечно, не правомерно.
Видимо ваша организация кредитуется в ВТБ и ее заставили перевести туда все обороты. Или бухгалтерии лень делать отдельные платежки.
Если вам принципиально, настаивайте на своем желании. Отнесите в бухгалтерию и отдел кадров реквизиты той карты, на которую хотите получать денежную выплату. Заявление ваше попросите зарегистрировать.
В принципе, больше ничего делать не нужно. В день выплаты з/п они обязаны сделать все в соответствии с вашим волеизъявлением.

Цитата
alex198135 пишет: Надпись "отказать" собственноручно ген. директора пойдёт как регистрация ? Или в приёмной печать поставить ? Спасибо )

Ну,вообще то,подпись важнее печати. Сами себе задайте вопрос, какой документ действителен.. С подписью генерального,но без печати,или с подписью уборщицы,но с печатью? Но если шмякнуть печать не проблема,лучше шмякнуть.

Цитата
alex198135 пишет: Вопрос в другом , правомерно ли со стороны работодателя перечислять ЗП в старый ЗП банк , когда моё нежелание получать там ЗП было изъявлено писменно ?

Работодатель вообще обязан выдать наличными по ведомости. Это он себе жизнь упрощает, перечисляя в банк. В реальности как IT настроили бухпрограмму. Довольно несложно сделать так, что бы хоть каждому в свой банк платежки выгружались автоматом. Главное что бы ваш новый банк, как совершенно справедливо не напомнил Bald Вас в новом банке не сочли обнальщиком и не заблокировали счета или не врубили дикую комиссию за выдачу.

Трудовая инспекция на раз-два эти проблемы решает, кровь портит работодателю.
Но есть риск остаться без работы, если работодатель мстительный

Все доказательства у вас на руках, если вам зп перечислят опять на карту ВТБ, можете оттуда еще выписку за этот день взять с назначением платежа и нести в трудовую инспекцию.

Можете хоть наличными получать по ведомости, хотя тут уже об этом писали

Цитата
Ksandrs пишет: карту ВТБ сделайте донором

Не факт, что получится: если она привязана к мастер-счёту, то вытянуть нельзя (хотя я не знаю, как у ВТБ24 обстоят дела с зарплатными картами, привязаны ли они к мастер-счёту)

Ну по букве закона работник прав, но "по понятиям" тут надо серьезно подумать, стоит ли портить жизнь и себе и работникам.
Понятно, что если есть зарплатный проект с банком, то перечисление денег сотрудникам в этот банк делается одним п/п с приложением реестра. А теперь, если каждый сотрудник будет требовать платить по своим реквизитам, то работы бухгалтерии серьезно прибавится. Т.е. уже сотрудники бухгалтерии не будут вам рады.
Есть много способов решить этот вопрос своими силами - выше уже давали советы.
Вот я работаю в бюджетной конторе - там более 1000 сотрудников. На мое желание перевести деньги в другой банк, булгахтер очень просил этого не делатью И я не смог отказать милой женщине с аппетитными формами. Гонят в сбер, и я с2с вывожу в нужный банк, благо сбер за это деньги не берет

Цитата
vitaliy86 пишет: Вроде ж берет, а в какой банк переводите?

Смотря как выводить. Надо из ИБ другого банка инициализировать с2с перевод с карты Сбера. Тогда Сбер комиссию не берет. Правда суммы ограничены, сам Сбер обычно 30 тыр за операцию, банк-приемник может иметь суточный и/или месячный лимит.
Тачбанк 75 тыр суточный, 500 месячный, Тинькоф 75 разовый, суточного нет, месячный на все способы пополнения (кроме межбанка) в сумме 300 тыр.

Цитата
probkovorot пишет: Попросили показать еще в отделе кадров и приняли заявление.

Очень повезло, меня сразу отфутболили в бухгалтерии, говорит у нас только ВТБ и все, больше получать как на эти карты никак нельзя.